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当前位置:高层次人才网>博士后招聘>医疗卫生单位博士后招收>中南大学医学生物信息学与复杂疾病课题组2020年6月招聘博士后

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中南大学医学生物信息学与复杂疾病课题组2020年6月招聘博士后

工作地址:招聘职位:学历要求:博士及以上发布时间:2020-06-09 发稿编辑:高层次人才网

一、课题组简介

(一)科研平台:

国家老年疾病临床医学研究中心、医学遗传学湖南省重点实验室、精准分子医学湖南省重点实验室、人类重大疾病动物模型研究湖南省重点实验室

(二)科研方向:

1、生物信息学、基因组学:利用数据挖掘、人工智能、机器学习等方法开发关于疾病基因组数据和表型组数据的整合分析工具和数据库,为解读复杂疾病的致病突变、候选基因、风险因素提供方法学支撑;

2、医学遗传学:利用自主开发的工具和国际通用的方法,筛选自闭症和帕金森病的致病突变和候选基因,解读人类疾病基因型、表型、疗效之间的相关性,为疾病的精准诊疗提供科学指导;

3、致病机制研究:基于分子生物学、细胞生物学、动物模型、基因编辑、类脑技术等最新的生物技术研究神经与精神疾病的分子机制、调控通路与致病机制;

(三)导师介绍:

李津臣博士,现任中南大学医学遗传学研究中心、中南大学湘雅医院(国家老年疾病临床医学研究中心)特聘研究员,数据挖掘与应用中心主任,中南大学博士生导师,入选中国科学技术协会青年人才托举工程、湖南省优秀青年基金获得者。长期致力于神经精神疾病特别是孤独症及神经退行性疾病帕金森病的生物信息学、基因组医学、医学遗传学与致病机制研究。课题组获各项研究经费近500万元。课题组平均每年发表2篇以上IF>10的高水平研究论文,近五年来累积发表近30SCI论文,累计影响因子超过200分,其中在以第一作者或通讯作者在Molecular Psychiatry,Nucleic Acids ResearchIF>10SCI杂志发表研究论文7篇。

更多课题组相关信息参见课题组主页:http://www.genemed.tech/lilab

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位:博士后(名额不限)

围绕实验室研究方向开展科研工作,并帮助和指导博士研究生

(二)引进条件及研究方向:

1、具有遗传学、神经病学、生物信息学与数据分析、细胞生物学、生物与分子生物学、计算生物学、生物统计学、人工智能等研究领域博士学位(含2020年博士毕业生)、品学兼优;

2、申请人具有自主科研能力和良好的英语读写能力,在医学、生物信息学等相关专业期刊上发表过(JCR二区1篇)学术论文,或获得相关发明专利1项;

3、年龄原则上不超过35周岁,博士毕业不超过3年,热爱科研,具有良好的沟通能力和团队协作精神。

三、配套条件及待遇

1、博士后在站期间以执行合作导师科研项目为主,科研启动经费具体面议;优秀博士后出站以后可以根据中南大学或湘雅医院相关人才引进的规定评选特聘研究员、副研究员;

2、博士后年薪不低于20万,特别优秀的博士后年薪不低于30万,博士后工作期间可按照相关奖励办法中的规定获得相应奖励。如:排名第一的第一作者和排名第一的通讯作者单位均署名中南大学湘雅医院的自然科学类论文(SCI杂志上全文发表的ArticleReview),IF20每篇奖励50万元、20≥IF≥515000×IF值;

3、依托中南大学湘雅医院中标的国家级课题(含子课题)按进院经费的10%发放奖励金、按进院经费的20%配套科研经费;

4、考核条件按照中南大学或湘雅医院相关规定执行。

四、应聘方式

请将个人简历和代表性论著以PDF形式发送lijinchen@csu.edu.cn邮箱,邮件标题请注明:应聘博士后+本人姓名,将对申请者信息进行严格保密并通知初审合格者面试。本招聘启事常年有效,竭诚欢迎青年学者与实验室联系!


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