湍流与复杂系统国家重点实验室是在我国著名科学家、国际湍流模式理论奠基人、原北大校长周培源先生的支持与倡导下，于1995年底通过科技部验收而正式成立。2000年报科技部批准，实验室更名为“北京大学湍流与复杂系统国家重点实验室”。

根据《国家重点实验室建设与运行管理办法》及《北京大学重点实验室主任招聘办法》的有关规定，现向国内外公开招聘重点实验室主任。具体事项如下：

一、应聘条件：

1、年龄不超过50周岁，特别优秀者可适度放宽；

2、有博士学位及正高级专业技术职务任职经历；

3、学术造诣高，在本学科领域取得国内外同行公认的成就；

4、具有较强的组织、管理能力；

5、对本实验室建设和学术研究工作有创新性构想；

6、具有培养高水平研究生的经历；

7、全职工作。

二、岗位职责：

1、聘期五年，连任不超过两届；

2、全面负责实验室发展建设规划并组织实施；

3、全面负责实验室日常业务和行政管理；

4、承担具体的研究任务及教学任务；

5、领导实验室在队伍建设、执行国家重大科研项目、出高水平创新成果方面做出成绩。

三、招聘程序

1、报名截止日期自招聘通知发布后三个月，初审结束后，答辩时间另行通知。

2、应聘者报名时需提供以下书面材料：

a)个人简历

b)近五年主要研究成果简介和代表性论文

c)两封专家推荐信，其中一份必须为应聘者现就职单位知名专家的推荐信。

d)应聘后五年工作设想及预期目标

四、联系方式：

联系人：陈健

联系电话：62752059

电子邮箱：jch@pku.edu.cn（邮件标题请注明“申请湍流与复杂系统国家重点实验室主任职位+姓名+高层次人才网”）

通信地址：北京大学科学研究部基地建设办公室（北京大学勺园5号楼417）

邮编：100871

投递招聘简历时请注明来源于：高层次人才网 http://www.gccrcw.com/,提供硕博招聘信息、研究生人才招聘信息。